Ψηφίστηκε από τη Βουλή των Αντιπροσώπων και δημοσιεύτηκε στη Επίσημη Εφημερίδα της Δημοκρατίας στις 15 Νοεμβρίου 2024, ο περί Κοινωνικών Ασφαλίσεων (Τροποποιητικός) (Αρ. 3) Νόμος του 2024. Ο Νόμος προβλέπει επιβολή αυξημένων ποινών σε περίπτωση διαπίστωσης αδήλωτης εργασίας.
Συγκεκριμένα, όταν επιθεωρητής διαπιστώσει περίπτωση αδήλωτης εργασίας μισθωτού, επιβάλλει στον εργοδότη διοικητικό πρόστιμο χιλίων (€1000) ευρώ (αντί για €500 που ίσχυε), για κάθε μισθωτό για τον μήνα για τον οποίο διαπιστώθηκε η παράβαση.
Η πρόνοια για επιπλέον πεντακόσια (€500) ευρώ πρόστιμο για κάθε ημερολογιακό μήνα ή οποιοδήποτε μέρος του ημερολογιακού μήνα απασχόλησης πριν από αυτόν στον οποίο διαπιστώθηκε η παράβαση, παραμένει ως έχει.
Επιπλέον, ο νέος νόμος ορίζει ότι το πρόστιμο των χιλίων ευρώ που αναφέρεται πιο πάνω, αυξάνεται σε περιπτώσεις διαπίστωσης επανάληψης της παράβασης από τον ίδιο εργοδότη εντός δύο ετών από την πρώτη παράβαση, ως ακολούθως:
Για δεύτερη παράβαση Δύο χιλιάδες ευρώ (€2000)
Για τρίτη και μεταγενέστερη παράβαση Τρεις χιλιάδες ευρώ (€3000).
Ο Νόμος, το κείμενο του οποίου επισυνάπτεται, τίθεται σε εφαρμογή άμεσα.
Για περαιτέρω πληροφορίες μπορείτε να επικοινωνείτε με το Τμήμα Εργασιακών Σχέσεων & Κοινωνικής Πολιτικής της ΟΕΒ στο τηλ 22-643000.
Ο περί Κοινωνικών Ασφαλίσεων (Τροποποιητικός) (Αρ. 3) Νόμος του 2024
